Aos 25 anos, a jovem Monique Dias Smith, mãe de uma menina de 5 anos, vivencia uma nova realidade profissional e financeira após integrar o cadastro de artesãos e empreendedores da Prefeitura de Manaus, por meio da Secretaria Municipal do Trabalho, Empreendedorismo e Inovação (Semtepi). Atuando há dois anos e meio no segmento da cultura geek, ela encontrou nas feiras e eventos promovidos pela prefeitura a oportunidade que precisava para alavancar suas vendas e estruturar a vida da sua família, conquistando a casa própria e um carro.

A trajetória de Monique no setor começou de forma tímida, com participações em feiras acadêmicas e eventos universitários. O grande salto de escala ocorreu após o ingresso nas ações da Semtepi, onde há dois anos passou a contar com o suporte da gestão municipal para expor e comercializar seus produtos nos principais espaços de economia criativa da capital.

“Comecei participando de eventos em faculdades e, depois, conheci a Semtepi. A partir daí, passei a integrar as ações da secretaria. A Semtepi abriu portas que nenhum outro lugar poderia ter aberto para mim”, destaca Monique.

O prefeito de Manaus, Renato Junior, em conversa com a empreendedora, reforçou que a permanência do programa é crucial para alavancar novos negócios na capital.

“A tecnologia vem revolucionando a forma de comprar, vender e fazer negócios. E você é um exemplo dessa transformação. Isso me orgulha. Ver a sua vida sendo impactada, ver que, por meio do Tecnogame, você conseguiu vender mais, comprar o seu carro e conquistar o seu apartamento mostra que estamos no caminho certo. Você é gente que trabalha e, por meio das ações da Semtepi, estamos promovendo inovação, empregabilidade e oportunidades para que empreendedores possam crescer e transformar suas vidas”, afirmou o prefeito Renato Junior.

Presença nos grandes eventos

A parceria com o município garantiu à empreendedora presença confirmada em importantes vitrines da cultura pop e economia criativa em Manaus. Entre os eventos em que atuou com o convite e articulação da Semtepi estão o Matsuri de Páscoa, o Sou Geek Manaus, além de grandes feiras do calendário da capital como o Anime Jungle e o Tecnogame Brasil.

A participação nesses circuitos impulsionou o faturamento e a visibilidade da marca, permitindo que o trabalho artesanal de Monique alcançasse novos públicos e consolidou sua atuação no mercado local. O suporte faz parte da diretriz da gestão municipal de democratizar o acesso dos pequenos empreendedores aos grandes centros de comercialização da cidade.

Conquistas

Mais do que o crescimento profissional, os resultados financeiros obtidos nas feiras promovidas pelo município refletiram diretamente na qualidade de vida da família da jovem. Aos 25 anos, a independência financeira permitiu a realização de metas que antes pareciam inalcançáveis, como a aquisição do apartamento e do carro próprio.

“Esses eventos transformaram minha vida em muitos aspectos. Além de contribuírem para o crescimento do meu trabalho, proporcionaram mais qualidade de vida para mim e para a minha filha. Graças às oportunidades que tive, consegui realizar sonhos que pareciam distantes, como conquistar meu apartamento e meu carro aos 25 anos. Hoje posso dizer que a Semtepi não mudou apenas a minha vida, mas a da minha família”, conclui Monique.

Para o secretário da Semtepi, Alonso Oliveira, histórias de sucesso na Economia Criativa mostram que os grandes eventos municipais vão além do entretenimento: são políticas públicas reais de geração de renda, inclusão e ascensão social.

“A trajetória da Monique prova que a economia criativa é uma engrenagem poderosa de transformação social. A determinação do prefeito Renato Junior é dar espaço e estrutura para que os talentos de Manaus prosperem. Quando abrimos as portas de grandes eventos para os nossos empreendedores, não entregamos apenas um espaço de vendas, mas a oportunidade real de um jovem mudar de vida, conquistar sua casa própria e garantir o futuro da sua família. É esse o verdadeiro papel da Semtepi”, disse o secretário.

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Texto – Asafe Augusto/Semtepi e Alessandra Taveira 

Fotos – Divulgação / Semtepi

A taxa de desemprego no segundo trimestre ficou em 5,4%, atingindo o menor nível já registrado desde 2012, quando começa a série histórica da Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad) Contínua.

O resultado representa queda em relação ao primeiro trimestre do ano (6,1%) e na comparação com o mesmo período de 2025, quando estava em 5,8%.

Os dados foram divulgados nesta quinta-feira (30) o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

No segundo trimestre, o Brasil atingiu o número de 103,1 milhões de pessoas ocupadas, cerca de 1,081 milhão a mais que no primeiro trimestre. Esse patamar é o maior já registrado em qualquer período da Pnad.

Já o número de desocupados era de 5,9 milhões, o que representa 10% (718 mil pessoas) a menos que no primeiro trimestre.

Na comparação entre o primeiro e o segundo trimestres, os grupamentos que se destacaram na criação de vagas foram:

– Transporte, armazenagem e correio: +3,9% (mais 235 mil pessoas)

– Administração pública, defesa, seguridade social, educação, saúde humana e serviços sociais: +2,6% (mais 489 mil pessoas)

A Pnad mostra que no período de três meses de abril a junho, o país tinha 39,4 milhões de trabalhadores com carteira assinada – o maior de toda a pesquisa do IBGE – e 13,6 milhões sem carteira.

A taxa de informalidade – proporção de trabalhadores informais na população ocupada – foi de 37,4% no segundo trimestre.

O rendimento médio do trabalhador brasileiro ficou em R$ 3.738, o maior já registrado para um segundo trimestre. No entanto, fica abaixo do apurado no primeiro trimestre de 2026. (R$ 3.765).

Apesar de recorde histórico de baixa no desemprego no período, o rendimento fica no campo da estabilidade, segundo o analista da pesquisa William Kratochwill, porque as novas contratações costumam pagar na média ou abaixo dos demais salários.

Aquecido mesmo com juro alto

Os dados que revelam um mercado de trabalho aquecido coincidem com um período em que o Brasil vivencia alta taxa básica de juros, a chamada Selic, determinada pelo Banco Central (BC), atualmente em 14,25%.

A Selic alta é uma das formas de o BC combater a inflação, uma vez que o juro alto desestimula consumo e investimentos, esfriando a demanda por produtos e serviços.

O analista do IBGE William Kratochwill ressalta que o próprio mercado de trabalho se retroalimenta, suavizando o impacto do juro alto no emprego.

“Quando tem mais gente ocupada, o consumo aumenta, aumentam encomendas, produção… O próprio mercado de trabalho pode estar dando essa contribuição para que as pessoas continuem contratando”, avalia.

Ele aponta que um dos efeitos do aquecimento pode ser percebido no número de desalentados, ou seja, de pessoas que sequer procuravam trabalho, por acreditarem que não encontrariam vagas, que ficou em 2,3 milhões, caindo 14,7% (menos 365 mil pessoas) na comparação com o primeiro trimestre.

Pnad

A pesquisa do IBGE apura o comportamento no mercado de trabalho para pessoas com 14 anos ou mais e leva em conta todas as formas de ocupação, seja com ou sem carteira assinada, temporário e por conta própria, por exemplo.

Pelos critérios do instituto, só é considerada desocupada a pessoa que efetivamente procurou uma vaga 30 dias antes da pesquisa. São visitados 211 mil domicílios em todos os estados e no Distrito Federal.

O IBGE considera informais os empregados sem carteira assinada e autônomos sem CNPJ, por exemplo. Essas pessoas não têm garantidas coberturas como seguro-desemprego, férias e 13º salário.

O menor desemprego já registrado pela Pnad foi 5,1%, no último trimestre de 2025. A maior taxa já constatada foi 14,9%, atingida em dois períodos: nos trimestres móveis encerrados em setembro de 2020 e em março de 2021, ambos durante a pandemia de covid-19.

Mercado formal

A Pnad é divulgada no dia seguinte a outro indicador de comportamento do mercado de trabalho, o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), elaborado pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e que acompanha apenas o cenário de empregados com carteira assinada.

De acordo com o Caged, junho apresentou saldo positivo de quase 145,2 mil vagas formais. No acumulado de 2026, o balanço é de 921,7 mil de postos com carteira assinada criados. 

Fonte: Agência Brasil

A Suframa recebeu, na manhã desta segunda-feira (27), em sua sede, uma delegação formada por representantes de grandes montadoras chinesas para apresentar as potencialidades da Zona Franca de Manaus (ZFM) e ampliar as oportunidades de investimentos, parcerias industriais e comerciais entre Brasil e China. A iniciativa foi realizada em parceria com o Centro da Indústria do Estado do Amazonas (Cieam) e reuniu executivos das empresas Geely/Geely & Renault, GWM, Chery e BYD.

A programação contemplou apresentações sobre o modelo Zona Franca de Manaus, seus incentivos fiscais, ambiente de negócios, oportunidades de investimentos e o papel da Suframa no desenvolvimento regional, além de um diálogo técnico voltado ao fortalecimento da cooperação empresarial entre os dois países. Também estavam previstos debates sobre cadeias de suprimentos, compras locais, possibilidades de implantação industrial e futuras agendas de relacionamento institucional.

Na abertura do encontro, o superintendente da Suframa, Leopoldo Montenegro, destacou a importância da parceria entre a Autarquia e o Cieam na promoção da Zona Franca de Manaus e reafirmou que a Suframa está de portas abertas para novos investidores, oferecendo total apoio institucional.

Segundo o analista da Coordenação-Geral de Comércio Exterior e Assuntos Internacionais da Suframa, Arthur Lisboa, a visita integra uma estratégia de aproximação com empresas chinesas que vêm ampliando seus investimentos no Brasil, especialmente no setor de mobilidade.

Após a recepção institucional, os representantes das empresas participaram de apresentações conduzidas pela equipe técnica da Suframa sobre os incentivos fiscais, o ambiente de negócios e os diferenciais competitivos da Zona Franca de Manaus. A agenda também incluiu espaço para esclarecimentos técnicos, networking e discussão sobre futuras possibilidades de cooperação entre a indústria chinesa e o Polo Industrial de Manaus.

A delegação chinesa foi composta por executivos de alto nível das montadoras, entre eles vice-presidentes, diretores e gerentes das áreas de compras e operações industriais. Também participaram do evento, pela Suframa: o superintendente-adjunto Executivo, Wagner Santana; o superintendente-adjunto de Projetos, Wagner Cavalcanti e o coordenador-geral de Comércio Exterior e Assuntos Internacionais, Luiz Frederico Aguiar.

Data: 27/07/2026
Texto: Enock Nascimento
Fotos: Divulgação/Suframa

Pela quarta semana consecutiva, o mercado financeiro reduz as expectativas de inflação para 2026 no Brasil. De acordo com o Boletim Focus, divulgado nesta segunda-feira (27) pelo Banco Central, o Índice Nacional de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA), a inflação oficial do país, deve fechar o ano em 5,12%.

Na semana passada, a inflação projetada para o ano estava em 5,15%. Há quatro semanas, as projeções para este índice estava em 5,33%.

Para os anos subsequentes (2027 e 2028), as expectativas inflacionárias do mercado financeiro são, respectivamente, de 4,22% e 3,80%.

Nos demais indicadores (PIB, Câmbio e Selic), as projeções do mercado se mantêm estáveis há, pelo menos, quatro semanas.

PIB e dólar

No caso do Produto Interno Bruto – soma de todos os bens e serviços produzidos no país –, as projeções do mercado financeiro permanecem em 1,99% em 2026. Para 2027 e 2028, o mercado projeta, para a economia, crescimentos de 1,60% e 2%, respectivamente

Segundo o Boletim Focus, as projeções para o câmbio ao final de 2026 estão estáveis há seis semanas, com cotação de R$ 5,20 para o dólar ao final do ano. Para os anos subsequentes, são esperadas cotações de R$ 5,28 em 2027; e de R$ 5,30 em 2028.

Taxa Selic

A projeção da taxa básica de juros (Selic) para 2026 se manteve em 14% pela quinta semana consecutiva.

A taxa atual, estabelecida pelo Comitê de Política Monetária (Copom) do BC em 17 de junho, é 14,25%. Com isso, há expectativa de, pelo menos, uma redução na atual taxa até o final de 2026.

A próxima reunião do Copom está prevista para os dias 4 e 5 de agosto.

As previsões da Selic para 2027 e 2028 se mantiveram estáveis, em 12% e 10,5%, respectivamente.

De junho de 2025 até março de 2026, a Selic estava em 15% ao ano – o maior nível desde julho de 2006, quando foi fixada em 15,25% ao ano.

De setembro de 2024 a junho de 2025, a taxa foi elevada sete vezes.

Fonte: Agência Brasil

A Prefeitura de Manaus, por meio do Sine Manaus, oferta 802 vagas de emprego em várias áreas de atuação, nesta terça-feira, 14/7, das 8h às 14h. O candidato pode validar a Carteira Digital e Previdência Social (CTPS) no aplicativo “Carteira de Trabalho Digital” ou acessar o site http://gov.br/trabalho.

Para participar da pré-seleção e concorrer a uma das vagas disponíveis, ou receber orientação de cadastro, Carteira de Trabalho Digital e seguro-desemprego, os candidatos devem comparecer a um dos postos do Sine Manaus: na avenida Constantino Nery, nº 1.272, bairro São Geraldo, zona Centro-Sul; ou no shopping Phelippe Daou, na avenida Camapuã, nº 2.939, bairro Cidade de Deus, zona Norte.

Os interessados devem estar munidos do comprovante de vacinação (Covid-19), currículo, certificados de cursos e documentos pessoais (RG, CPF, PIS, CTPS, comprovante de escolaridade e residência). Não é necessário apresentar cópias, somente os documentos originais.

É importante que os candidatos mantenham seus cadastros atualizados, especialmente ao finalizarem novas qualificações. Para vagas específicas, podem ser solicitados documentos adicionais, como cursos ou certificações, por isso, é essencial estar atento aos “Requisitos Obrigatórios” de cada vaga.

A Semtepi ressalta que, obedecendo ao disposto no artigo 5º, da Constituição Federal, e ao artigo 373-A, da Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT), critérios referentes a sexo, idade, cor ou situação familiar, não podem ser informados na divulgação das vagas disponibilizadas.

Os candidatos devem estar cientes das diretrizes de vestimenta estabelecidas pelo órgão, as quais incluem a proibição de vestimentas como bermudas, shorts, minissaias, camisetas regatas e chinelos durante a entrada.

VAGAS NOVAS – 195

1 vaga – Estoquista

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – controlar estoques de materiais, produtos e equipamentos, planejando leiaute do espaço, verificando a conformidade das características dos itens em relação à nota fiscal, executando procedimentos de devolução de itens em desacordo, examinando itens armazenados por tempo de estoque, qualidade e prazo de validade.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Controlador de Materiais

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – controlar entrada e saída de suprimentos nos processos de produção; determinar estoque de segurança, emitir solicitações e definir transporte, manuseio, armazenamento e distribuição de suprimentos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

6 vagas – Operador de Extrusora Júnior

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de NR 12, disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – abastecer os depósitos de matéria-prima; providenciar e acertar os tubete conforme pedido; auxiliar o extrusor pleno no processo de funcionamento das máquinas; pesar e empacotar a bobina quando necessário; identificar os produtos com ficha e/ou etiqueta de identificação; separar os produtos não conforme, quando houver; recolher e pesar as aparas; organização e limpeza do setor; auxiliar os trabalhos onde for designado pelo líder.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Operadora de Caixa

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – registrar mercadorias, processar pagamentos (dinheiro, cartões, Pix), emitir notas fiscais e calcular trocos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

30 vagas – Servente

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – trabalhar em escala 12×8 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar em serviços gerais em áreas de manutenção e obras prediais – civil.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Almoxarife

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – trabalhar em escala 12×8 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – gerenciar e controlar o estoque de materiais e insumos de uma empresa.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Auxiliar de Logística

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – trabalhar em escala 12×8 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – garantir a eficiência da cadeia de suprimentos executando o controle de entrada e saída, conferência de notas fiscais, separação de pedidos (picking) e organização do estoque; carregamento e descarregamento de cargas e a emissão de etiquetas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Ajudante de Carga e Descarga

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – movimentar mercadorias, carregando e descarregando veículos e garantindo que os produtos sejam manuseados de forma segura.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Diretor de Operações

Escolaridade – ensino superior completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter experiência em gestão de unidade, planta industrial ou operação de grande porte e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – gerenciamento de recursos, liderança de equipes e otimização de processos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Ajudante de Padeiro

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar o padeiro na produção de pães, bolos, tortas e outros produtos de padaria.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Repositor de Mercadorias

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar reposição de mercadorias nas gôndolas; verificar validade dos produtos; manter a organização e limpeza nas gôndolas; suporte no atendimento ao cliente.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Auxiliar de Açougue

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – fazer atendimento ao cliente e fornecer orientação sobre carnes, adquirindo habilidade no preparo; ajudar o açougueiro no corte de carne, separação e desossa; reportar-se ao líder de açougue.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Auxiliar de Peixaria

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atuar no recebimento, limpeza, corte, filetagem e preparação de peixes e frutos do mar, garantindo o frescor e a organização dos balcões refrigerados.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Fiscal de Prevenção de Perdas

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – trabalhar em escala 12×8 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – identificar, analisar e minimizar perdas financeiras em estabelecimentos comerciais, protegendo o patrimônio ao prevenir furtos, danos e fraudes.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Operador (a) de Caixa

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1, curso de Informática básica e possuir documentação completa;

Atividades – gerenciar todas as transações financeiras, garantindo que cada compra seja processada de forma eficiente e precisa; registrar produtos, receber pagamentos em dinheiro ou cartões, emitir recibos e troco, e manter o caixa equilibrado e organizado.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Auxiliar de Limpeza

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, trabalhar em escala 6×1 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – varrer o chão, lavar vidros, remover o lixo, limpar banheiros, salas, quintal e áreas de convivência; manter os móveis e objetos limpos, bem como repõe os materiais de limpeza, e pode realizar atividades de apoio, como servir lanches e cafés.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Mecânico de Manutenção de Automóveis

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria A e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – inspecionar, reparar e conservar máquinas, motores e equipamentos; atuar prevenindo falhas para evitar a paralisação da produção, ajustando peças, lubrificando componentes e corrigindo defeitos mecânicos, elétricos ou hidráulicos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar de Logística

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – carga e descarga de veículos, verificando os itens conforme são carregados e descarregados; auxiliar na organização das rotas de entrega, garantindo que os produtos sejam entregues de forma eficiente e no prazo.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar de Produção

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – preparação de matérias-primas, a assistência nas linhas de montagem, o controle de estoque e a preparação de embalagens; realizar manutenções simples de máquinas e equipamentos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Técnico Ambiental

Escolaridade – ensino superior ou ensino técnico completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – acompanhamento de processos de licenciamento, gestão de resíduos (como elaboração de PGRS e controle de MTRs), monitoramento da qualidade da água/ar, e a execução de programas de educação ambiental.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

VAGAS NO COMÉRCIO – 124

3 vagas – Lavador de Veículos

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria B e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar a lavagem e higienização interna e externa de veículos, efetuando a limpeza de vidros, painéis, bancos, tapetes e demais componentes, utilizando produtos adequados para conservação automotiva; secagem e acabamento dos veículos, organização e limpeza do ambiente de trabalho, além de auxiliar na movimentação dos veículos quando necessário.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Montador de Pneus de Carga

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – desmontar e montar rodas de pneus de caminhão; fazer balanceamento e troca de óleo e filtro.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Auxiliar de Carga e Descarga 

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar separação de produto de acordo com a nota fiscal e realizar carga e descarga dos produtos nos caminhões.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Assistente de Vendas

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar atendimento ao cliente, gerenciamento de pedidos, elaboração de propostas comerciais, suporte à equipe de vendas e organização e controle de documentos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Preparador de Veículos

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria B, noções básicas de mecânica e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – preparar e movimentar veículos, controlando pátio, chaves, abastecimento e documentação, acompanhando serviços e garantindo organização, conservação e disponibilidade para venda.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Assistente de Financiamentos e Seguros

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter conhecimento em Informática básica, Matemática Financeira (hP12c) e possuir documentação completa;

Atividades – responsável pelos processos de financiamentos, seguros e documentação, garantido organização, agilidade e suporte ao time comercial.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Auxiliar de Instalador de Acessórios de Veículos

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – apoiar na instalação de acessórios automotivos, auxiliando nas atividades da oficina e no controle básico do estoque de peças, contribuindo para a organização e qualidade dos serviços.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Líder de Açougue

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter conhecimento técnico sobre tipos de corte e manuseio de carnes, disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – liderar açougueiros e balconistas, elaborando escalas de folgas, horários e aplicando treinamentos; monitorar o recebimento, armazenamento e reposição de mercadorias, além de controlar o estoque; garantir a limpeza das câmaras frias, balcões e ferramentas, seguindo normas da Vigilância Sanitária; supervisionar os cortes de carne, pesagem e exposição nos balcões, visando o cumprimento de metas e redução de perdas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Açougueiro

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atendimento ao cliente; desossa e preparação de carnes; cortes técnicos e padronização; preparação e abastecimento para exposição; apoio ao estoque, armazenamento e controle de validade.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar de Açougue

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – fazer atendimento ao cliente e fornecer orientação sobre carnes, adquirindo habilidade no preparo; ajudar o açougueiro no corte de carne, separação e desossa; reportar-se ao líder de açougue.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Ajudante de Açougue

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – fazer atendimento ao cliente e fornecer orientação sobre carnes, adquirindo habilidade no preparo; ajudar o açougueiro no corte de carne, separação e desossa; reportar-se ao líder de açougue.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Peixeiro

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho ou avulsa;

Requisitos Obrigatórios – ter conhecimento em limpeza, corte de pescados; disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar limpeza, corte e preparo de peixes em geral; organizar e abastecer a banca de pescados; verificar qualidade, conservação e validade dos produtos; garantir higiene, limpeza e organização do setor; atender clientes e realizar cortes conforme solicitação; apoiar no controle de perdas e armazenamento.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Ajudante de Peixaria

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar na limpeza, corte e preparo de peixes em geral; organizar e abastecer a banca de pescados.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Conferente

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – receber, conferir e armazenar mercadorias; verificar validade dos produtos; registrar movimentações no sistema; elaborar relatórios; controle e acuracidade de estoque.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Repositor de FLV

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – repor as mercadorias nas bancadas, ilhas e geladeiras conforme o layout da loja; retirar frutas, legumes e verduras que estejam amassados, passados ou impróprios para consumo; higienizar constantemente os expositores, bancas e câmaras frias.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Repositor de Loja

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – repor as mercadorias nas bancadas, ilhas e geladeiras conforme o layout da loja; retirar frutas, legumes e verduras que estejam amassados, passados ou impróprios para consumo; higienizar constantemente os expositores, bancas e câmaras frias.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Fiscal de Caixa

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atuar como um supervisor, sendo responsável por providenciar troco, autorizar cancelamentos, controlar os operadores e lidar com o fechamento do movimento.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Operador de Loja

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar os clientes a localizar produtos, esclarecer dúvidas e lidar com trocas; abastecer gôndolas e manter o espaço limpo e atrativo; verificar datas de validade, evitar perdas e fazer o rodízio de produtos; registrar itens, processar pagamentos e fechar o caixa.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Operador de Padaria

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter conhecimento em limpeza, corte de pescados; disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atendimento ao cliente, preparação rápida de itens (como cafés e lanches) e organização do setor;  atua como a ponte entre a produção e os consumidores, garantindo um serviço ágil e de qualidade.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Montador de Pneus

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar troca de pneus e válvulas, montagem e desmontagem de pneus e balanceamento.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Vendedor (a) Interno

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria B e possuir documentação completa;

Atividades – demonstrar os produtos/serviços, elaborar propostas comerciais e negociar preços, descontos e prazos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Cozinha

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – dar suporte direto ao cozinheiro ou chef; pré-preparo de alimentos, higienização do ambiente e utensílios, além do controle básico de estoque, atuando sob rigorosas normas de segurança e higiene.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Auxiliar de Carga e Descarga

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar atividades de carga e descarga manual de mercadorias, movimentando produtos do estoque para os caminhões e dos caminhões para o estoque, sempre que necessário, com o objetivo de garantir o correto fluxo operacional; atuar como puxador de nota, atendendo às solicitações do conferente, separando, buscando e transportando os produtos no estoque; executar atividades de carga e descarga no Porto de Manaus, dirigindo-se diretamente ao local de trabalho, encontrando-se com o motorista e iniciando as atividades no horário previamente determinado, conforme a programação da empresa; auxiliar o motorista nas entregas realizadas na cidade de Manaus, participando das atividades de carga e descarga durante o percurso, contribuindo para a agilidade e segurança das entregas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Auxiliar de Estoque

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – organizar os produtos no estoque conforme categoria e método de armazenamento; realizar a movimentação de produtos entre os setores quando necessário; manter o estoque limpo, organizado e identificado; identificar e comunicar avarias, divergências ou produtos com validade próxima ao vencimento; zelar pela integridade das mercadorias durante a movimentação; utilizar corretamente os equipamentos e EPIs fornecidos pela empresa; apoiar o conferente e o encarregado de estoque nas atividades operacionais.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Atendente de Padaria

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – orientar os clientes sobre os produtos disponíveis, tirar dúvidas sobre ingredientes e auxiliar na escolha de pães, doces e salgados.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Escritório

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – residir nos bairros: Alvorada, Compensa, Lírio do Vale, Redenção, Nova Esperança ou proximidades e possuir documentação completa;

Atividades – auxiliar na escrituração de documentos contábeis, conciliação de contas, apuração de impostos, e resolução de problemas junto a órgãos públicos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Departamento Fiscal

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – lançar e conferir notas fiscais, apurar impostos mensais (como ICMS, ISS e PIS/COFINS), e organizar documentos para gerar declarações obrigatórias.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

4 vagas – Servente de Obras

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – demolir edificações de concreto, de alvenaria e outras estruturas; preparam canteiros de obras, limpando a área e compactando solos; efetuar manutenção de primeiro nível, limpando máquinas e ferramentas, verificando condições dos equipamentos e reparando eventuais defeitos mecânicos nos mesmos; realizar escavações e preparar massa de concreto e outros materiais.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Operador de Caixa

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho ou primeiro emprego;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de Informática básica e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – receber pagamentos, emitir notas fiscais e processar vendas em comércios; abrir/fechar o caixa, manusear dinheiro e cartões, calcular troco, atender clientes e organizar a área de trabalho.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Repositor de Mercadorias

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – primeiro emprego;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – abastecer prateleiras, gôndolas e vitrines com produtos vindos do estoque, garantindo a organização, limpeza e precificação correta dos itens na área de vendas. 

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

VAGAS NA INDÚSTRIA – 172

50 vagas – Alimentador de Linha de Produção

Escolaridade – ensino fundamental incompleto;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: Promissão-SP e possuir documentação completa;

Atividades – executar atividades operacionais em setores de apoio ou produção, visando garantir a manutenção, organização e operação de atividades na unidade; seguir rigorosamente as instruções referente aos padrões de qualidade da empresa e segurança.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Desossador

Escolaridade – ensino fundamental incompleto;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: Promissão-SP e possuir documentação completa;

Atividades – executar atividades operacionais em setores de apoio ou produção, visando garantir a manutenção, organização e operação de atividades na unidade; seguir rigorosamente as instruções referente aos padrões de qualidade da empresa e segurança.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Abatedor

Escolaridade – ensino fundamental incompleto;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: Promissão-SP e possuir documentação completa;

Atividades – padronização das peças de origem bovina e modelagem de cortes nobres, visando garantir o atendimento a ficha técnica; propiciar o aumento de rendimento do setor de abate, por meio da realização de cortes com exatidão de hematomas, gorduras na carcaça abatida; garantir o toalete das peças, por meio do acompanhamento da ficha técnica e orientações dos superiores; garantir a correta limpeza das peças de bucho, por meio da retirada do excesso de gordura e separando o buchinho e o abomaso; auxiliar a etapa de serragem de meia carcaça e ponta de agulha, por meio da modelagem das peças nobres utilizando faca.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Magarefe

Escolaridade – ensino fundamental incompleto;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: Promissão-SP e possuir documentação completa;

Atividades – abate e processamento de animais (bovinos, suínos, caprinos e aves); atuar principalmente em matadouros, frigoríficos e indústrias de carne.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar de Produção

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – identificar matérias-primas, embalagens ou materiais com defeitos, separando-os e os repondo, para continuidade da produção; introduzir, em sistemas computacionais de gestão de linhas de produção, informações sobre a quantidade de itens no posto de trabalho; encaminhar os itens não-conformes, mas que podem ser reciclados, para o setor responsável pelo reaproveitamento; solicitar, em sistema informatizado, baixa e reposição dos demais itens; organizar e mantém limpa a área de trabalho, acondicionando materiais; recolher e fazer descarte de resíduos, seguindo procedimentos da empresa.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

50 vagas – Auxiliar de Produção – Eletroeletrônico 

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de TBO, NR12 e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – preparar materiais para alimentação de linhas de produção; organizar a área de serviço; abastecer linhas de produção; alimentar máquinas e separar materiais para reaproveitamento.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Operador Multifuncional I

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, não residir nos bairros: Parque Mauá, Centro, Ramal do Brasileirinho, Valparaíso e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – preparar materiais para alimentação de linhas de produção; organizar a área de serviço; abastecer linhas de produção; alimentar máquinas e separar materiais para reaproveitamento.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Encarregado Operacional

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – recebimento e carregamento de cargas, faz conferência das etiquetas, encaminhamento das cargas recebidas para as praças de carregamento e ou pendências, com acompanhamento de fotos dos veículos, relatórios diários de todas as ocorrências do turno.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

VAGAS EM SERVIÇO – 288

50 vagas – Auxiliar de Linha de Produção

Escolaridade – ensino fundamental incompleto;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: Várzea Grande – MT e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – executar atividades operacionais em setores de apoio ou produção de frios, visando garantir a manutenção, organização, limpeza ou operação de atividades na unidade.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

25 vagas – Auxiliar de Cozinha

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – a vaga é destinada para candidatos que estão em busca de novos desafios; o candidato vai precisar morar em: Minas Gerais ou Belo Horizonte, Nordeste, e possuir documentação completa;

Atividades – preparação e organização de alimentos, a higienização do ambiente e dos utensílios, e o apoio direto aos cozinheiros.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Técnico de Telefonia

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria B e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – verificar equipamentos de telecomunicações; fazer teste de rotina; identificar e corrigir falhas no sistema de telecomunicações; instalação de internet fibra óptica; configuração de roteadores e antenas da empresa de telefonia.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

15 vagas – Montador de Móveis

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – preparar locais, montar móveis padrão e planejado, instalar e reparar móveis de madeira ou materiais derivados (mdf/mdp) em série ou sob encomenda, seguindo projetos, normas de segurança e qualidade.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

15 vagas – Auxiliar de Montagem

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – dar apoio técnico direto ao montador de móveis, o ajudante geral atua de forma mais ampla na logística e manutenção do local de trabalho.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Oficial de Manutenção

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar manutenção predial em telhado; hidráulica; alvenaria; assentamento de cerâmicas; pintura.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Técnico e Instalador de Purificador de Água

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria A ou B, noções de hidráulica, afinidade com ferramentas e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atendimento por rota; locomoção de purificadores; instalação de purificadores; troca de refil de purificadores.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Mecânico de Motor

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – diagnosticar, reparar e realizar a manutenção preventiva e corretiva de motores e sistemas de veículos pesados e máquinas movidas a diesel.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Armador

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – executar a armação de acordo com o projeto, conferindo todo material a ser utilizado, fazendo a distribuição de pessoal e material, de acordo com a disposição definida no projeto; executar desde a armação de sapatas, caixas, pilares, vigas e lajes, assim como outras ferragens utilizadas no projeto.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Pedreiro

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – executar e reformar estruturas, seu trabalho vai desde a leitura de projetos e fundação até o acabamento final, incluindo o levantamento de paredes, aplicação de reboco e assentamento de pisos e azulejos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Auxiliar de Refrigeração

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar o mecânico na instalação, manutenção preventiva e corretiva, além de ser responsável por preparar materiais e ferramentas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Meio Oficial de Refrigeração

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar na instalação, limpeza e manutenção preventiva ou corretiva de sistemas de ar-condicionado e refrigeração, transportar equipamentos e preparar o ambiente de trabalho para o especialista.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Auxiliar de Serviços Gerais

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – varrer chão, lavar vidros, limpar banheiros, retirar lixo, repor materiais (papel, sabonete e outros), lustrar móveis e organizar espaços em geral.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

8 vagas – Ajudante de Carga e Descarga

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – movimentar mercadorias, carregando e descarregando veículos (caminhões, vans), garantindo a segurança e integridade dos produtos e auxiliando na organização do estoque, separação, conferência (notas fiscais) e expedição de itens.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Cozinha

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – realizar o pré-preparo, preparo e processamento de alimentos, incluindo guarnições, sopas, café e mingau; auxiliar no preparo de dietas e proteínas, quando solicitado; auxiliar na preparação e organização do grill, incluindo reposição de pratos e atendimento; organizar pratos, talheres, cubas e utensílios para distribuição das refeições.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Auxiliar de Cozinha

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – realizar o pré-preparo, preparo e processamento de alimentos, incluindo guarnições, sopas, café e mingau; auxiliar no preparo de dietas e proteínas, quando solicitado; auxiliar na preparação e organização do grill, incluindo reposição de pratos e atendimento; organizar pratos, talheres, cubas e utensílios para distribuição das refeições.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Mecânico de Refrigeração

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de Refrigeração e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar limpeza em ar-condicionado, lavador de gás, coifas, exaustores, caixas de ar, bombas d’água, motores elétricos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Manutenção

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter experiência em higienização de dutos, equipamentos de exaustão em cozinhas profissionais e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar pequenos reparos (elétricos, hidráulicos e civis), lubrificar máquinas, trocar lâmpadas, verificar checklists, organizar ferramentas e zelar pela segurança e limpeza do local após o término do serviço.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

20 vagas – Ajudante de Carga e Descarga

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – movimentar mercadorias, carregando e descarregando veículos, organizar o estoque, conferir produtos, preparar embalagens e mantém o local de trabalho limpo e seguro, operando equipamentos como paleteiras e carrinhos para garantir que os produtos cheguem intactos ao destino, auxiliando em toda a logística de recebimento e expedição de materiais.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar Administrativo

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter Pacote Office e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – dar suporte operacional às diversas áreas de uma empresa; atuar na organização de documentos, atendimento ao cliente, controle de agendas, elaboração de planilhas e no auxílio a setores como financeiro, recursos humanos e logística.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Servente de Obras

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – construir e repara fundações, utilizando tijolos, argamassa de reboco e chapisco; assentar tijolos de vários tipos utilizando argamassa, cimento e areia, fixa marcos e contramarcos nos batentes das aberturas e verifica o enquadramento das peças, auxiliar no trabalho de pedreiros e pintores.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Porteiro

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – trabalhar em escala 12×36 e possuir documentação completa;

Atividades – recepcionar, controlar o acesso ao condomínio de prestadores de serviços e realizar contato via telefone com moradores, supervisionado pela administração.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

50 vagas – Atendente de Lanchonete

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – primeiro emprego;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa;

Atividades – preparo de lanches e suas finalizações; manipulação de máquinas de café; extração de bebidas quentes (café e chá); pedidos: comanda, abertura e fechamento de contas e formas de pagamento.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Depósito

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade para trabalhar na Avenida do Turismo e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – embarque e desembarque de mercadorias pesadas; etiquetagem e organização do ambiente de trabalho.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Estoquista

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – checagem física das mercadorias com a nota fiscal (NF), validando quantidade, avarias e prazos de validade; registro de entradas, saídas e transferências de produtos, evitando falta ou excesso no estoque; organização e endereçamento adequado dos materiais para facilitar a localização rápida.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Serviços Gerais

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – limpeza e conservação de áreas internas e externas, lavagem de vidraças, higienização de banheiros, recolhimento de lixo, e em alguns casos, apoio no carregamento de mercadorias pesadas ou na organização de estoques.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Ajudante de Carga e Descarga de Mercadorias

Escolaridade – ensino fundamental incompleto;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – auxiliar no transporte rodoviário e na logística, atuando na preparação das viagens, carregamento, descarregamento, conferência de notas fiscais, fixação de cargas e entrega de encomendas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Assistente Técnico

Escolaridade – ensino técnico completo em Eletrotécnica ou Mecatrônica;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, não residir nos bairros: Cidade Nova, Mauazinho, Monte das Oliveiras, Tancredo Neves, Lago Azul, João Paulo, Colônia Antônio Aleixo, Colônia Santo Antônio, Nova Vitória, Gilberto Mestrinho, Novo Israel, Grande Vitória, Puraquequara, São Jorge, Nossa Senhora das Graças e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar suporte logístico e administrativo, elaborar relatórios, atender clientes e manusear documentos operacionais.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Monitor de Processos Líder

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, curso de Informática básica, não residir nos bairros: Cidade Nova, Mauazinho, Monte das Oliveiras, Tancredo Neves, Lago Azul, João Paulo, Colônia Antônio Aleixo, Colônia Santo Antônio, Nova Vitória, Gilberto Mestrinho, Novo Israel, Grande Vitória, Puraquequara, São Jorge, Nossa Senhora das Graças e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – supervisionar a execução de operações, garantir a aderência às normas, e liderar a equipe para alcançar as metas de eficiência e qualidade; atuar como uma ponte estratégica entre a equipe de base e a gestão superior.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Alimentador de Linha de Produção

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – primeiro emprego;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, curso de Informática básica, TBO, não residir nos bairros: Cidade Nova, Mauazinho, Monte das Oliveiras, Tancredo Neves, Lago Azul, João Paulo, Colônia Antônio Aleixo, Colônia Santo Antônio, Nova Vitória, Gilberto Mestrinho, Novo Israel, Grande Vitória, Puraquequara, São Jorge, Nossa Senhora das Graças e possuir documentação completa;

Atividades – abastecer máquinas e esteiras com matérias-primas e insumos; garantir o fluxo contínuo da fabricação, inspecionar a qualidade dos produtos, embalar mercadorias e organizar o setor industrial.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar da Qualidade

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, curso de Informática básica, TBO, Leitura de Componentes, não residir nos bairros: Cidade Nova, Mauazinho, Monte das Oliveiras, Tancredo Neves, Lago Azul, João Paulo, Colônia Antônio Aleixo, Colônia Santo Antônio, Nova Vitória, Gilberto Mestrinho, Novo Israel, Grande Vitória, Puraquequara, São Jorge, Nossa Senhora das Graças e possuir documentação completa;

Atividades – apoiar a fiscalização e a padronização de processos, garantindo que produtos e serviços estejam em conformidade com as normas; atuar inspecionando materiais, preenchendo relatórios, identificando falhas (não conformidades) e acompanhando ações corretivas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar de Reparo

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário, curso de Informática básica, TBO, Leitura de Componentes, não residir nos bairros: Cidade Nova, Mauazinho, Monte das Oliveiras, Tancredo Neves, Lago Azul, João Paulo, Colônia Antônio Aleixo, Colônia Santo Antônio, Nova Vitória, Gilberto Mestrinho, Novo Israel, Grande Vitória, Puraquequara, São Jorge, Nossa Senhora das Graças e possuir documentação completa;

Atividades – apoiar a equipe técnica ou de manutenção na identificação de falhas, conserto de equipamentos ou estruturas e testes de funcionamento; diagnosticar defeitos, testar aparelhos reparados, organizar peças e documentar processos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Agente de Portaria

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho ou primeiro emprego;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de Agente de Portaria, Informática básica, conhecimento em código Q, disponibilidade de horário e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – zelar pela guarda do patrimônio e exercer a vigilância de fábricas, armazéns, residências, estacionamentos, edifícios públicos, privados e outros estabelecimentos, percorrendo-os sistematicamente e inspecionando suas dependências, para evitar incêndios, roubos, entrada de pessoas estranhas e outras anormalidades; controlar fluxo de pessoas, identificar, orientar e encaminhar para os lugares desejados; escoltar pessoas e mercadorias; fazer manutenções simples nos locais de trabalho.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Monitorador (a) de CFTV II

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de Informática básica, disponibilidade de horário e possuir documentação completa;

Atividades – observar, gerenciar e operar sistemas de segurança eletrônica.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Serviços Gerais

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – registrada na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atuar na limpeza, conservação e manutenção básica de ambientes residenciais, comerciais ou industriais; varrer, passar pano, higienizar banheiros, remover lixo, repor materiais de consumo (papel, sabão) e realizar pequenos reparos como trocar lâmpadas.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Jardineiro

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – criação, manutenção e conservação de jardins, parques e áreas verdes.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Cumim

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – limpeza e polimento de louças, talheres e copos; dobradura de guardanapos e montagem de jogos americanos ou pratos de entrada; higienização das mesas e cadeiras entre um rodízio/atendimento e outro; auxílio no carregamento de bebidas para os freezers de serviço; limpeza do chão da área de atendimento em caso de incidentes (queda de alimentos/líquidos).

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Auxiliar de Limpeza

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – atuar na limpeza pesada e na manutenção da ordem em todos os setores do estabelecimento; higienização de pisos, janelas, banheiros e áreas de circulação, além da coleta e descarte correto de resíduos; garantir que os materiais de limpeza sejam utilizados de forma eficiente e segura, zelando pela integridade das instalações e pelo bem-estar de colaboradores e clientes.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Office Boy

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar entregas a pé nas proximidades da empresa.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

3 vagas – Motorista de Caminhão (Poliguindaste)

Escolaridade – ensino fundamental completo;

Experiência – três meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter Carteira Nacional de Habilitação categoria D, curso MOPP, disponibilidade para trabalhar aos sábados e possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – conduzir caminhão para coleta e transporte de resíduos; realizar check-list diário do veículo; cumprir rotas e cronogramas estabelecidos; seguir as normas de trânsito e meio ambiente; zelar pelo veículo e demais equipamentos de trabalho.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Mecânico de Autos

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – realizar a manutenção mecânica e elétrica preventiva e corretiva de veículos, inspecionando motores, sistemas de freio, suspensão e transmissão; diagnosticar falhas, substituir peças desgastadas e utilizar equipamentos eletrônicos para assegurar a operação e a segurança automotiva.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

1 vaga – Agente de Portaria

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter curso de Agente de Portaria, disponibilidade de horário, experiência em condomínio e possuir documentação completa;

Atividades – atendimento em portaria e vigia, identificar visitantes, monitorar a movimentação interna, receber correspondências e zelar pela segurança e ordem do local.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

VAGAS DESTINADAS PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA (PcDs) – 23

6 vagas – Atendente de Lanchonete – Vagas exclusivas para Pessoa com Deficiência (PcD)

Escolaridade – ensino médio completo ou cursando;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa;

Atividades – realizar atendimento ao cliente de forma cordial, clara e eficiente; prestar informações sobre produtos, serviços e procedimentos; esclarecer dúvidas e orientar os clientes conforme suas necessidades.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

2 vagas – Auxiliar Administrativo – Vagas exclusivas para Pessoa com Deficiência (PcD)

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – seis meses na Carteira de Trabalho;

Requisitos Obrigatórios – ter experiência com atendimento ao cliente, conhecimento em Informática básica e possuir documentação completa;

Atividades – atuar no suporte às rotinas administrativas, organização de documentos e lançamentos em sistemas, contribuindo com um ambiente inclusivo, colaborativo e focado na qualidade dos processos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

5 vagas – Auxiliar de Produção – Vagas exclusivas para Pessoa com Deficiência (PcD)

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – possuir documentação completa (com dispensa militar);

Atividades – transporte, levantamento e organização de matérias-primas e produtos pesados; colocar insumos, peças e materiais nas máquinas ou nas esteiras da linha de produção; auxiliar no corte, montagem e manuseio de peças utilizando ferramentas manuais básicas; separar, embalar e organizar os produtos finalizados para o es

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

10 vagas – Consultor de Vendas – Vagas exclusivas para Pessoa com Deficiência (PcD)

Escolaridade – ensino médio completo;

Experiência – não é necessário;

Requisitos Obrigatórios – ter disponibilidade de horário e possuir documentação completa;

Atividades – focado em entender as necessidades do cliente para oferecer soluções personalizadas, atuando de forma estratégica, além da simples transação, vender planos e matricular novos alunos.

Disponível até 14/7/2026 ou encerramento da vaga

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Texto – Divulgação/Semtepi

Fotos – Arquivo/Semcom

ASuframa informa que já está em funcionamento a plataforma Informa.BR, novo ambiente digital desenvolvido pela Controladoria-Geral da União (CGU) para ampliar e facilitar o acesso dos cidadãos às informações públicas do Governo Federal. A ferramenta, lançada no último dia 30 de junho, utiliza inteligência artificial para localizar dados disponíveis em portais oficiais do Poder Executivo, tornando as consultas mais rápidas e eficientes.

A plataforma (https://informabr.cgu.gov.br/) reúne, em um único ambiente, serviços relacionados à transparência pública e ao acesso à informação, permitindo a busca por informações oficiais, a consulta a painéis de monitoramento da Política de Transparência e Acesso à Informação, o acesso a materiais de orientação e capacitação, além da disponibilização de dados abertos sobre pedidos de acesso à informação respondidos pelo Governo Federal desde maio de 2012.

Neste momento, a principal novidade é a busca inteligente, funcionalidade que emprega inteligência artificial para interpretar as perguntas dos usuários e indicar, de forma mais precisa, onde as informações estão disponíveis nas bases oficiais do governo. Também permanece disponível a pesquisa tradicional por palavras-chave, que consulta conteúdos publicados no Portal da Transparência, no Portal Brasileiro de Dados Abertos e no Busca LAI.

Segundo a ouvidora da Suframa, Maria do Carmo Garcia, a implantação do Informa.BR representa uma importante evolução na Política de Transparência e Acesso à Informação do Governo Federal. “A proposta é separar os pedidos de acesso à informação das manifestações de ouvidoria. Assim, o Fala.BR continuará recebendo solicitações, reclamações, denúncias, sugestões, elogios e demais manifestações, enquanto o Informa.BR concentrará os serviços relacionados à Lei de Acesso à Informação”, explicou.

Maria do Carmo destacou que, nesta fase inicial, os cidadãos podem utilizar o Informa.BR para realizar buscas em uma base centralizada de informações públicas. A integração completa do sistema para utilização pelos órgãos públicos ocorrerá de forma gradativa, com previsão de conclusão até o final de 2026, acompanhada de treinamentos destinados aos servidores.

Modernização
O superintendente da Suframa, Leopoldo Montenegro, ressaltou que a iniciativa auxilia a administração pública na busca pelo fortalecimento da transparência e também na modernização dos serviços oferecidos à sociedade. “A disponibilização do Informa.BR representa mais um avanço na transformação digital do Governo Federal e fortalece o direito do cidadão de acessar informações públicas de forma simples, ágil e segura. A Suframa acompanha essa evolução e continuará atuando para oferecer um atendimento cada vez mais eficiente e transparente à sociedade”, afirmou.

Data: 2/07/2026
Texto: Enock Nascimento
Fotos: Divulgação/Suframa

A Suframa participará, nesta sexta-feira (3), do evento “Governo do Brasil na Rua”, iniciativa do Governo Federal que será realizada das 8h às 17h, no Sesi Clube do Trabalhador, localizado na avenida Cosme Ferreira, bairro São José, zona Leste de Manaus.

Durante o evento, a Autarquia contará com um estande institucional para apresentar ao público informações sobre a Zona Franca de Manaus e algumas das principais iniciativas desenvolvidas pela Autarquia. Servidores estarão à disposição para esclarecer dúvidas sobre o programa Zona Franca de Portas Abertas, que promove visitas guiadas à fábricas do Polo Industrial de Manaus, e sobre o projeto Suframa nas Escolas, voltado à disseminação de conhecimentos para estudantes sobre a história, a relevância econômica e os impactos sociais do modelo de desenvolvimento regional administrado pela Autarquia.

Para o superintendente da Suframa, Leopoldo Montenegro, a participação da Autarquia demonstra o propósito de cada vez mais aproximar a Autarquia da sociedade. “Estar presente em um evento como o ‘Governo do Brasil na Rua’ significa ampliar o diálogo com a população, levando informações sobre a importância da Zona Franca de Manaus para o desenvolvimento regional e apresentando oportunidades de educação, inovação e qualificação profissional. É uma forma de mostrar que a Suframa está cada vez mais próxima do cidadão e comprometida com a promoção do desenvolvimento da Amazônia”, destacou.

Coordenado pela Secretaria-Geral da Presidência da República, o projeto promove mutirões e Feiras da Cidadania em comunidades de maior vulnerabilidade social, reunindo, em um único espaço, serviços públicos federais. A proposta é facilitar o acesso da população às políticas públicas, por meio de atendimentos integrados, gratuitos e sem necessidade de inscrição prévia.

Além da participação da Suframa, o evento oferecerá uma ampla gama de serviços à população, entre eles atendimentos do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), inscrição e atualização no Cadastro Único, orientações sobre programas como Minha Casa, Minha Vida, Pé-de-Meia e Fundo de Financiamento Estudantil (Fies), renegociação de dívidas por meio do Desenrola, emissão de documentos, vacinação e diversos serviços na área da saúde.

Data: 2/07/2026
Texto: Enock Nascimento
Fotos: Divulgação

A 323ª Reunião Ordinária do Conselho de Administração da Suframa (CAS), realizada na manhã desta terça-feira (30), por videoconferência, aprovou 40 projetos industriais, dos quais 24 já haviam sido aprovados pela Autarquia por delegação de competência e outros 16 foram submetidos à deliberação do Conselho. Juntos, os projetos representam investimentos estimados em aproximadamente R$ 3,18 bilhões, faturamento previsto de R$ 26,9 bilhões e potencial para a geração de 1.126 novos postos de trabalho no prazo de três anos.

A segunda reunião do colegiado em 2026 foi presidida pelo secretário-executivo e ministro em exercício do Ministério do Desenvolvimento, Indústria, Comércio e Serviços (MDIC), Rodrigo Zerbone, e contou com a participação do superintendente da Suframa, Leopoldo Montenegro, além de representantes dos estados da Amazônia Ocidental e de entidades de classe.

Na lista de proposições foram destacados a atualização do projeto da Yamaha Motor da Amazônia Ltda., com investimentos de R$ 343,91 milhões, e da diversificação da Jabil Industrial do Brasil Ltda. para a fabricação de bicicletas elétricas, com a previsão de 45 novos postos de trabalho. O CAS também aprovou a diversificação da Tesa Brasil Ltda. para a produção de película autoadesiva de plástico e a implantação da SICPA América do Sul Indústria S.A., focada na fabricação de tintas e vernizes para impressão digital.

Durante as manifestações dos conselheiros, o vice-governador do Amazonas, Serafim Corrêa, destacou a aprovação de projetos considerados estratégicos para o Polo Industrial de Manaus (PIM). Entre eles está o projeto de implantação da Tecumseh do Brasil Ltda., destinado à fabricação de motocompressores herméticos para condicionadores de ar, investimento que deverá fortalecer a cadeia produtiva do segmento de refrigeração instalada no PIM.

Outro empreendimento ressaltado pelo vice-governador foi o da Refinaria de Manaus S.A., voltado à produção de Cimento Asfáltico de Petróleo (CAP). Segundo Serafim Corrêa, a iniciativa representa um importante avanço para o Estado e poderá contribuir para ampliar a oferta de derivados produzidos localmente, com reflexos positivos para a economia amazonense. “Esperamos que a nossa população possa sentir efeitos como a redução no preço final dos combustíveis”, frisou.

Histórico
Em sua manifestação, Leopoldo Montenegro contextualizou o cenário atual da Zona Franca de Manaus diante da regulamentação da reforma tributária, classificando o período como histórico. “Estamos vivendo o segundo momento mais crucial para o modelo desde a sua criação, em 1967, atrás apenas da própria fundação da Zona Franca”, defendeu o superintendente.

O superintendente enfatizou que a reforma conseguiu manter as vantagens competitivas do modelo até 2073, confirmando nada a mais e nada a menos à ZFM e assegurando segurança jurídica para investidores e previsibilidade para novos empreendimentos. Montenegro concluiu lembrando o caráter colaborativo do modelo: “A Zona Franca de Manaus não fecha fábricas em outros estados. Ela complementa a indústria nacional, estimulando a integração de cadeias onde parte da produção ocorre na Amazônia e outra nas demais regiões do País”, explicou.

A reunião pode ser conferida na íntegra pelo link: https://www.youtube.com/live/KzDtD0lvo9A

Texto: Enock Nascimento
Fotos: colaboração de Isabela Prado/Suframa

No Espaço Amazonas que Produz, turistas conheceram o trabalho da Fazenda e Leiteria Macurany

A 59ª edição do Festival de Parintins abre a oportunidade para que os visitantes conheçam o trabalho desenvolvido pelo agronegócio no Amazonas, por meio da Secretaria de Estado de Produção Rural (Sepror). No estande, Amazonas que Produz é possível ver os produtos e saber como os agricultores conseguiram crescer e levar sua produção para outros estados e países.

Esse é o caso da Fazenda e Leitaria Macurany, liderada pelos produtores Isandrey Azêdo e Michelle Carvalho que são de Parintins (distante 369 quilômetros de Manaus), a Macurany é uma empresa de agricultura familiar que transformou-se em uma produção regional e marca reconhecida nacionalmente, conquistando premiações, certificações e ampliando mercados para os produtos do agro no interior do estado.

A Macurany teve inicio na atividade pecuária desenvolvida na comunidade de mesmo nome e que é uma das mais tradicionais áreas rurais de Parintins.

Apoio da Sepror

A partir do apoio do Governo do Estado, por meio do Sistema Sepror, e outras parcerias, o empreendimento foi evoluindo da produção primária de leite para uma agroindústria especializada em diversos produtos como: queijos artesanais, doces de leite, iogurtes e derivados lácteos de valor agregado.

Em novembro de 2023, a Leitera Macurany recebeu o Selo Arte, certificação que permite a comercialização dos produtos artesanais em todo o país; em seguida, a ADAF concedeu mais sete certificações Selo Arte para outros produtos da empresa, aumentando o portfólio frente ao comércio interestadual.

Ainda em 2023, o queijo de manteiga da Macurany conquistou o prêmio Ouro na ExpoQueijo Brasil, uma das maiores competições de queijo artesanal da América Latina, sendo um dos destaques do evento.

Uma das novidades que a Macurany fez, foi em 2025, com a inauguração do “Empório Macurany” na cidade de Parintins e que funciona como uma vitrine permanente dos produtos da agroindústria.

E, durante o Festival de Parintins, turistas e quem vai prestigiar o evento poderá conhecer mais sobre a Sepror e os produtos do setor primário no estande Amazonas que Produz que fica no Turistódromo localizado na avenida Amazonas, na Praça da Catedral de Nossa Senhora do Carmo, no coração da cidade.

Texto e Fotos: Isaac Maia/Sepror

A ação tem como objetivo fortalecer a segurança durante o período de grande movimentação na cidade

A Polícia Civil do Amazonas (PC-AM) intensificou, nesta quinta-feira (25/06), as ações de fiscalização no Porto de Parintins durante a chegada de embarcações para o 59º Festival de Parintins. As equipes atuaram para reforçar a segurança e garantir maior tranquilidade à população durante o período de grande movimentação na cidade.

Segundo o delegado Raul Augusto, a ação faz parte da Operação Segurança Presente, do Governo do Estado, e tem como objetivo fortalecer a segurança durante o período de grande movimentação de pessoas em Parintins.

“Estamos realizando fiscalizações preventivas para garantir a tranquilidade de moradores e turistas durante o Festival de Parintins. A presença da Polícia Civil no porto também facilita a identificação de possíveis ocorrências e assegura uma resposta rápida às demandas da população”, destacou.

Além das fiscalizações, a Delegacia Móvel já está em funcionamento no porto, oferecendo atendimento imediato à população para o registro de ocorrências e outras demandas policiais. A estrutura foi instalada para facilitar o acesso dos visitantes e moradores aos serviços da Polícia Civil durante o período de maior movimentação na cidade.

A Polícia Civil orienta que vítimas ou testemunhas de crimes procurem imediatamente a Delegacia Móvel ou qualquer equipe policial para registrar a ocorrência e receber o atendimento necessário.

Texto e Foto: Erlon Rodrigues/PC-AM